2014年10月21日、22日，为全面加强我院护理管理工作，提高护理质量，理清管理思路、提高护理工作方法，我院护理部举办 “护理管理培训班”，由副院长刘晓菊、党委办公室主任苏小强、科研处处长滕永军、临床教务处处长郭鹏军、东岗院区副院长赵达授课。全院护士长共计60人参加培训。

刘晓菊副院长以“从临床需要—谈对护士长工作的认识”为题，为参训人员授课。她从作为一个护理管理者应当如何从患者家属的需要、临床医生的需要、如何能做好、护理记录的意义、督导执行的意义、医院管理者的需要、社会的需要及做到七个“忌”字等多个方面理论联系实际，深入浅出地阐述，使护士长深刻认识到护理管理的重要性，正确认识护士长的角色及肩负的重任。

培训就医院管理多方面内容与护士长进行学习讲座与交流互动，苏小强主任讲授“中西管理思路比较与启示”、郭鹏军处长讲授“情绪管理”、滕永军处长讲授“打造成功团队”、赵达副院长讲授“医疗风险管理”。我院芦国芳护士长等经验丰富的高年资护士长分别就护士长再认识等做了专科讲座。每位讲者以大量生动的案例就相关专题进行了精彩的讲解，并与学员进行了热烈有效的互动。培训课深深吸引着每一位听众，使大家开拓了视野，更新了管理理念，对如何强化自身的领导力并根据情境进行领导以便达成组织的目标有着很大的启示作用。

随后，各位护士长就“护理质量管理变革与思考”进行了专题分组讨论，大家畅所欲言，交流了自己独到的管理体会，互相传递着实用而宝贵的经验，现场气氛非常热烈。讨论结束后每组进行了专题汇报，希望在今后的护理管理中更加关注人性化的护理管理，讲求实效务实，不断提升护理工作质量，促进护理学科的发展。

培训取得了令人满意的效果，护士长一致认为此次培训课程质量高，实用性强，给护理管理者理清了思路，找出了重点与不足，收获了很多知识，使管理思路更加清晰明了。

活动中，其他兄弟医院护士长参观访问我院并给予活动很高评价，希望今后能够以我院为龙头继续开展不同形式的培训交流活动。

 （新闻来源：护理部  党委宣传部）